[1]
Коропец, О.А. 2019. Модели поведения и психологическое благополучие работников в условиях социального загрязнения трудовых отношений. Вопросы управления. 40, 4 (апр. 2019), 217–224. DOI:https://doi.org/10.22394/2304-3369-2019-4-217-224.